外界的喧嚣被他有效地过滤,转化为了内部一个个需要攻克的具体技术难题、需要优化的流程节点和需要前瞻布局的战略要点。

  陈默知道,发布会的光环终将褪去。

  最终能留住用户、能赢得市场的,是藏在每一个代码、每一颗螺丝、每一次服务背后的硬实力。

  次日,鹏城,华兴坂田总部A区战略会议室。

  巨大的环形会议桌旁,华兴当前的决策核心,董事会成员们悉数在座。

  气氛不同于往常讨论严峻挑战时的凝重,今日的会议室里,弥漫着一种轻松而愉悦的气息。

  会议由第一任轮值董事长徐平主持。

  他依旧是那副从容不迫的神态,手中习惯性地把玩着那只紫砂小壶,但眼角细微的笑意,泄露了他内心的不平静。

  “各位,今天召集大家,首先是一件喜事。”徐平开门见山,目光投向坐在他对面的姚尘风。

  “尘风,你来给大家通报一下,我们车BG首款产品启界M5发布后的预售情况。”

  “好嘞,徐总!”姚尘风中气十足地应道,立刻站了起来。

  他今天穿了件酒红色的衬衫,显得精神焕发。

  他走到会议室前方的投影幕旁,助手立刻将一份数据报告投影出来。

  清晰的图表和数字呈现在所有董事面前。

  “各位董事,我正式汇报启界M5自发布会至今,也就是不到两周时间内的预售成绩。”

  姚尘风的声音洪亮,带着难以抑制的兴奋。

  “截至昨天午夜,我们累计收到的 ‘小定’(可退定金)订单数量,已经突破了6.5万!

  而转化为‘大定’(不可退定金)的订单,也达到了惊人的 2.7万!”

  这个数字一出,会议室里响起了一片低低的惊叹声。

  要知道,这仅仅是不到两周的成绩,而且是在启界作为一个全新品牌,M5作为首款车型的情况下取得的。

  这个数据,放在整个2019年的中国新能源汽车市场,都堪称一颗引爆的炸弹,绝对的一炮而红。

  姚尘风继续细化数据:

  “订单分布上,增程版占比约65%,纯电版占比35%,符合我们之前的预期。

  顶配的Ultra版车型订单占比超过了40%,说明我们的高端品牌定位和科技配置得到了市场的高度认可。

  地域分布上,北上广深杭等一线和强二线城市是绝对主力,但其他省份的订单增长也非常迅速......”

  他侃侃而谈,用详实的数据描绘出一幅销售火爆的画卷。

  接着,他抛出了一个让所有董事都为之动容的信息:

  “在这里,我要特别汇报一个让我们所有车BG同事都感到无比温暖和振奋的数据。”

  他顿了顿,目光扫过全场,最终落在陈默身上,脸上带着一丝调侃的笑容。

  “在我们所有的大定订单中,有一个非常特殊的来源,那就是我们华兴的内部员工!”

  他故意放慢了语速,“截至目前,我们华兴内部员工及其直系亲属下定的数量,已经超过了4000辆!”

  “嚯!”这下,连一向沉稳的徐平都忍不住发出了惊讶的声音,其他董事更是面面相觑,脸上写满了不可思议。

  4000多辆!这意味着什么?

  意味着在华兴内部,有超过四千个家庭,真金白银地选择相信并支持自家公司推出的第一款车。

  这不仅仅是一个销售数字,更是内部员工对车BG产品力、对公司战略方向的极度认同和信心的体现,是金钱难以衡量的凝聚力。

  姚尘风笑着看向陈默,开始了他的“表演”:

  “这里呢,我要特别感谢一下陈默陈总。

  陈总自己就定了两台,一台增程Ultra给家里,一台纯电Ultra给自己开。而且啊,”

  他促狭地眨了眨眼,然后继续说道:

  “我不知道陈总是不是私下里‘威胁’了集团IT的兄弟们。

  反正据我了解,集团IT体系,四级部门经理及以上的干部,几乎是人手一辆启界M5!

  还有很多研发体系的老专家、技术骨干,也都纷纷下单。

  这支持力度,真是没话说!”

  顿时,所有董事的目光都带着笑意聚焦在陈默身上。

  陈默原本正端着茶杯,闻言差点呛到。

  他放下茶杯,没好气地瞪了姚尘风一眼,脸上却是无奈的笑容:

  “姚总,你这属于是过河拆桥啊。

  我们集团IT的同事,还有各位老专家,那是发自内心觉得M5产品力强,支持我们自家业务。

  怎么到你嘴里,就成了我‘威胁’的了?

  行,既然姚总这么说,那我等会儿就发个通知,让大家把订单都取消了,支持工作不能让你姚总为难。”

  “别别别!陈总!默总!我错了!”姚尘风立刻做出求饶状,双手合十,引得全场董事哄堂大笑。

  “我感谢还来不及呢!您可千万别!

  集团IT和各位专家可是我们最宝贵的种子用户,他们的口碑传播比我们打多少广告都管用!

  我认输,认输!”

  会议室里的气氛瞬间被推向了高潮,充满了快活的空气。

  郑非老爷子看着台下年轻核心们的互动,脸上也露出了欣慰的笑容。

  玩笑过后,姚尘风正色道:

  “说真的,内部员工如此高的购买意愿,首先证明了我们产品的确打动了他们,这是对我们团队最大的肯定。

  其次,这批高知、高要求的内部用户,也将成为我们最早一批的‘体验官’和‘质量监督员’,他们的反馈对我们快速迭代优化产品至关重要。”

  所有董事都深以为然地点点头。

  内部员工的鼎力支持,不仅是一份漂亮的销售数据,更是一块无比坚实的信任基石。

  待姚尘风汇报完毕,会议室内的轻松氛围渐渐转变为振奋与感慨。

  每一位董事的脸上都带着难以掩饰的笑意,但这笑意背后,是更加长远的思考。

  启界M5的一炮而红,其背后的意义远不止于车BG本身的成功。
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