早晨八点半,闹钟准时响起。

  王皓从床上坐起来,揉了揉眼睛。

  窗外天刚蒙蒙亮,城市还没完全苏醒,但远处已经传来隐约的车流声。

  他拿起手机,第一件事就是点开《幕后玩家》。

  昨晚睡前想了很多,但有一条很明确——他不能直接用于欣欣推的那个微信去加周建军。

  那样关系就乱了,于欣欣会知道他通过她加了周建军,但周建军知道他是“老板弟弟”,这层关系不好解释。

  得先跟老周打招呼。

  王皓点开周建军的对话框,打字:

  “老周,醒了吗?麻烦把你电话号码发一下,待会儿我让我弟弟联系你。”

  发送。

  几乎是秒回。

  “老板早,这是我的电话:138****5678,随时可以联系。”

  王皓记下号码,退出游戏。

  他没有立刻打过去,而是先洗漱换衣服。

  站在镜子前,他看着里面的自己

  。普通的灰色毛衣,深色牛仔裤,外面套一件黑色羽绒服。

  不算正式,但也不随意。面试穿这样应该可以。

  刚收拾完,手机震了一下。

  是于欣欣发来的微信:“王皓,早上好!你今天要去面试吗?”

  王皓回复:“嗯,打算上午过去看看。”

  “太好了!我们公司真的超级好的,你一定要来试试!”

  看着这条消息,王皓笑了笑。这丫头对公司的热情真是溢于言表。

  他想了想,又点开游戏,找到周建军的对话框。

  还有一个想法,得马上安排。

  昨晚刷抖音时看到有个公司给每个面试者发红包,无论录用与否,都发88元,说是“尊重求职者的时间成本”。

  这个做法让王皓很受触动。

  他之前找工作的时候,遇到过太多不尊重面试者的公司——让你等一个小时,面试五分钟就打发了。

  或者明明不招人,还让你大老远跑一趟,更有些公司面试时各种挑刺,最后说“回去等消息”就没了下文。

  如果他的公司能不一样呢?

  王皓打字:“老周,我这边有个提议,你马上去安排。”

  周建军很快回复:“老板您说,什么事?”

  “是这样的,你让王姐那边准备一批现金红包,每个红包88块钱。”

  “再准备一些卡片,写点祝福的话,比如‘感谢前来,祝前程似锦’之类的。”

  他顿了顿,继续打字:“从今天开始,所有来公司面试的人,无论最后能不能录用,临走时都发一个红包。”

  “这是对求职者时间成本的尊重,也是我们公司文化的体现。”

  几秒后回复来了:“老板……您确定吗?每个面试者都发?”

  “确定。钱从公司账户走,让王姐做好记录就行。”

  “好的老板,我明白了。”周建军的回复很快:

  “这个做法……真的很好。我之前找工作的时候,也遇到过很多不把面试者当回事的公司。”

  王皓笑了。看来老周也有共鸣。

  他继续打字:“还有,我弟弟王皓今天来面试这件事,只能你一个人知道。”

  “不要告诉其他员工他的身份,我不想破坏公司现在的氛围。”

  这句话很重要。

  周建军那边显示“正在输入中”,停了一会儿才发过来:

  “老板,我懂您的意思。”

  “您是希望他凭自己的能力进来,不想让大家因为他的身份而特殊对待。”

  “对。”王皓回复,“你正常面试,正常评估。他适合什么岗位就做什么岗位,不用考虑我的关系。”

  “明白了老板。您放心,我会处理好的。”

  “辛苦了。”

  退出和周建军的聊天,王皓又点开王姐的对话框。

  “王姐,早。麻烦准备一批面试者红包,每个88元,再准备一些祝福卡片。具体细节老周会跟你对接。”

  王姐的回复永远简洁高效:“收到老板。需要准备多少个?”

  “先准备50个吧,用完了再补。”

  “好的,我今天上午就办好。”

  处理完这些,王皓正要退出游戏,突然注意到界面上的一个变化。

  公司头像旁边,那个一直显示“LV0”的标签,下面的经验条……好像有动静了?

  他仔细一看,经验条确实不再是全空的,而是填充了大约三分之一的样子。

  淡淡的蓝色进度,不仔细看还真发现不了。

  王皓心里一动,点开那个标签。

  一个简洁的界面弹出来:

  【企业等级:LV0】

  【升级进度:33%】

  【升级条件】

  1. 员工平均好感度≥60%(已完成)

  2. 招聘员工达到20名(7/20)

  3. 拥有企业实体(0/1)

  【备注:企业升至LV1后,将解锁更多功能与玩法】

  王皓盯着屏幕,脑子快速转动。

  员工平均好感度≥60%——这个已经完成了。

  游戏里七个员工的好感度都在60%以上。

  招聘员工达到20名——现在公司只有7个人,还差13个。

  这和他之前接的那个“招聘20名员工奖励一套房”的任务是挂钩的。

  但第三个条件……

  “拥有企业实体(0/1)?”

  王皓皱起眉头。公司不是已经存在了吗?

  于欣欣、周建军他们都在那里上班,办公室也租了,营业执照也该有,怎么还不算“企业实体”?

  他想了想,忽然明白过来。

  游戏判定的“企业实体”,可能不是指租个办公室、招几个人那么简单。

  也许需要公司有自己的资产?

  或者需要完成某个特定项目?

  信息太少,想不明白。

  不过至少现在知道了升级方向。

  招聘更多人,找到“企业实体”的判定标准,公司就能升级,解锁新功能。

  “说不定升级后真有什么商城之类的东西。”王皓自言自语。

  他退出游戏,看了眼时间,八点十分。

  该出发了。

  拿起手机、钥匙、钱包,王皓打开门。

  刚走出房间,对面1506的门也开了。

  于欣欣走出来,看到王皓,眼睛一亮:“王皓!好巧啊,你也现在出门?”

  “嗯,去你们公司看看。”王皓笑着说。
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